Извинявайте за може би елементарния въпрос за доста професионалисти,включващи се с коментари в този форум,но бихте ли ми казали пенсионер на трудов договор задължително ли трябва да му се внасят осигуровки-ДОО или само здравни и 10% плосък данък и ако му се внасят осигуровки ДОО и това помага ли за завишаване на пенсията му?Предварително благодаря!!!!!!!!!

щом е на трудов - все едно не е пенсионер - внася се всичко като на НЕпенсионерите

Писмо № 94-ЕЕ-97 от 06.10.2005 г. на МТСП
Сключването на трудов договор с пенсионер


Ако работник или служител сключи трудов договор, след като вече получава пенсия за осигурителен стаж и възраст, тогава той попада под общия режим на осигуряване по чл. 4, ал. 1, т.1 от Кодекса на социално осигуряване – задължително осигурени за всички социални рискове са работниците и служителите, наети на работа за повече от 5 работни дни, или 40 часа, пред един календарен месец, независимо от характера на работата, от начина на заплащане и от източника на финансиране. Затова работата по трудовото правоотношение би се признала за трудов и осигурителен стаж с всички права от това – възможност за преизчисляване на пенсията на основата на най-малко 1 година осигурителен стаж, придобит след пенсиониране (чл.102 от кодекса за социално осигуряване); получаване на допълнително трудово възнаграждение за продължителна работа (клас) по Наредбата за допълнителните и другите трудови възнаграждения и право на платен годишен отпуск.

Благодаря и на двамата за компетентните отговори .Таня
само те моля за нещо,което разбирам,че съм пропуснал-наех на работа пенсионер,който ще работи 5 дни в седмица ,но на половин работен ден-той също ли след 1 година ще има право на преизчисление на пенсията,която получава?Предварително ти благодаря!

Да,ще има право,но осиг.стаж който ще използва за увеличение ще е 6м.Най-добре е той да подава на две години,та поне с 1% да се увеличи пенсията.

Благодаря Таня!!!!!!!!!!! Пожелавам ти прекрасен и успешен ден!!!!!!!!!!!!