Здравейте, обръщам се към вас за помощ относно следния казус. Самоосигуряващо се лице работи в ООД като съдружник. Осигурява се на 1000 лева на високите осигуровки. През месец април ще излиза в болничен по бременост и майчинство. Ходих в НОИ и от там ми казаха, че лицето трябва да сключи граждански договор с дружеството, в който да се впише, че не се занимава с управленска дейност, а само със стопанска такава. Как едно лице самоосигуряващо се и внасящо пълни осигуровки да сключи граждански договор? Нали по граждански договор не са необходими високите осигуровки, а на лицето му трябват такива поради излизане в майчинство и съответно получаване на по високо обещетение?
Ще има ли проблем това самоосигуряващо лице да получава добро обещетение за майчинство, след като се осигурява на високия процент 6 месеца?
Предварително ви благодаря.
|