в болнични съм имам проблемна бременност
във фирмата в която работя от началото на м.02.2008
работната заплата на целия персонал е увеличена
моята не е
беше ми отговорено че трябва да се върна на работа поне за 10 дни /в болнични съм и вероятно ще продължавам да бъда/ за да ми увеличат заплатата
законосъобразно ли е това ли е това?

да, не може да сте в болнични и да получавате по-висока заплата, т.е. не може да сте и в болнични и да получавате каквато и да било заплата.

а с кой нормативен документ е регламентиран този 10 дневен срок?

И да ви увеличат заплатата няма да получавате по-голямо обезщетение за болничния, защото болничните се изплащата на база предходните 6 месеца. Четет КТ - за промяна на заплатата.

благодаря ви

По принцип не е справедливо да не ти увеличат заплатата наравно с всички, но едва ли ще ти я направят повече от минималния осигурителен доход по професии т.е. 350 за квалифициран персонал.Увеличението си е изцяло по преценка на ръководството и т.к. в теб те не виждат потенциален работник за близките 1-2 години едва ли ще искат да ти я увеличат и да плащат по-големи осигуровки. Пробвай да говориш ако смяташ, че ще те разберат, но за съжаление е така на повечето места. Майките са в най-неизгодна позиция.