публикуване на отчети
ВАЖНО: АНТИСПАМ ВЪПРОСЧЕ
Безработен с обезщетения-с процент в ООД
отпечатване на фактури - ценоразпис
Счетоводство на ресторант
 
Дървовиден изглед |  Плосък изглед Нова тема
Решение на Собственика на ЕООД
От:GREENGO , 04.03.2008 12:25
Отговори Цитирай

Здравейте, може ли някой да ми помогне с бланка на Решение по ТЗ на едноличния собственик да внесе парични средства в касата поради временен дефицит?

Re: Решение на Собственика на ЕООД  (Re: GREENGO)
От:lansky , 04.03.2008 12:28
Отговори Цитирай

това не е ли протокол от решението на общото събрание - свободен текст )))

Re: Решение на Собственика на ЕООД  (Re: GREENGO)
От:GREENGO , 04.03.2008 13:24
Отговори Цитирай

Да, когато е ООД, а в случая ми се вижда глупаво да свика сам себе си! Разбрах, че трябвало да бъде Решение на едноличния собственик, но не знам какво трябва да е съдържанието!

Re: Решение на Собственика на ЕООД  (Re: GREENGO)
От:dafi_to , 04.03.2008 15:21
Отговори Цитирай

някой може ли да ми каже трябва ли да се спази последователно процедурата за дисциплинарно уволнение по чл.188 от КТ а именно 1. забележка ,2. предупреждение или директно може да се връчи за поведта за уволнение при констатиране на нарушения?

Re: Решение на Собственика на ЕООД  (Re: GREENGO)
От:lansky , 04.03.2008 15:31
Отговори Цитирай

Дисциплинарно уволнение
Чл. 190. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., предишен текст на чл. 190, бр. 25 от 2001 г.) Дисциплинарно уволнение може да се налага за:

1. три закъснения или преждевременни напускания на работа в един календарен месец, всяко от които не по-малко от 1 час;


2. неявяване на работа в течение на два последователни работни дни;


3. системни нарушения на трудовата дисциплина;


4. (изм. - ДВ, бр. 25 от 2001 г.) злоупотреба с доверието на работодателя или разпространяване на поверителни за него сведения;


5. ощетяване на гражданите от работници или служители в търговията и услугите чрез измама в цената, теглото, качеството на стоката или услугата;


6. (нова - ДВ, бр. 51 от 1999 г.) участие в хазартни игри чрез телекомуникационни средства на предприятието и се възстановяват направените разходи в пълен размер;


7. (предишна т. 6 - ДВ, бр. 51 от 1999 г.) други тежки нарушения на трудовата дисциплина.


(2) (Нова - ДВ, бр. 25 от 2001 г.) Дисциплинарно уволнение по ал. 1 се налага при съобразяване с критериите по чл. 189, ал. 1 .

Re: Решение на Собственика на ЕООД  (Re: GREENGO)
От:Ани , 04.03.2008 15:52
Отговори Цитирай

И на мен ми се виждаше глупаво Съда, а сега и Търговския регистър да изисква решение за създаване на ЕООД - седнал човека на една бира например и решил да създава ЕООД за което трябва да напише протокол с решение - но така го изисква ТЗ, или едноличния собственик на капитала на ЕООД е Общо събрание на ЕООД и прави протокол от същото Общо събрание и решава да си раздаде дивидент, но това е положението. В България сме все пак.

Re: Решение на Собственика на ЕООД  (Re: GREENGO)
От:Бафана бафана , 15.06.2010 18:57
Отговори Цитирай

Дайте моля, някакъв образец за решение на собственика на капитал - трябва ми за набор документи за годишен отчет пред агенция по вписванията


Тема (Re: GREENGO):
Автор:

Мнение:
  
линк картинка Направи bold Направи italic Направи подчертано
помощ още икони



 

всички права запазени © 2006 pitam.info
всичко за фотографията