Бях по майчинство и след това ползвах отпуск платен за 2006 и 2007г.Търся си нова работа и ако сега напусна ще ми платят ли отпуската за 2008г или не?Или ако реша да я ползвам и нея/тъй като още нямам работа/колко дни приблизително мога да си пусна или цялата?Има ли закон за задължително едномесечно предизвестие или ако не е споменато в договора не важи?Много,много благодаря!

Ако напуснете ще ви изплатят отпуската за 2008г пропорционално за времето, през което сте водили на работа при тях. Можете да си пуснете за ползване цялата отпуска за 2008г, но зависи дали работодателя ще я разреши. За предизвестието прочетете чл.326 от КТ.И да не е споменато в договора, не можете да напуснете без предизвестие, освен при случаите по чл.325 от КТ, т.е. по взаимно съгласие между двете страни.

много благодаря