публикуване на отчети
ВАЖНО: АНТИСПАМ ВЪПРОСЧЕ
Безработен с обезщетения-с процент в ООД
отпечатване на фактури - ценоразпис
Счетоводство на ресторант
 
Дървовиден изглед |  Плосък изглед Нова тема
Актуални въпроси на трудовото право. Измененията и допълненията на Кодекса на труда в сила от 2009 г.
От:eliondeva , 13.01.2009 08:29
Отговори Цитирай

Лектор: Стефанка Симеонова - консултант по трудово право към МТСП
Дата: 28.01.2009 г.
Място на провеждане: гр. София, бул. Цар Борис III 41, Конферентна зала 2, Хотел Централ Форум (бивш хотел Славия - до Билла в кв. Хиподрума)

Теми в програмата:
Закона за изменение и допълнение на Кодекса на труда:
- Контрол за спазване на трудовото законодателство;
- Административнонаказателна отговорност.
Юридически способи за наемане на персонал:
- Индивидуален трудов договор - сключване, форма, задължително и факултативно съдържание, последици от неточното и невярно попълване на съдържанието;
- Срочни трудови договори и договори за неопределено време; попълване на клаузата "срок" в различните видове срочни договори;
- Трудов договор със срок за изпитване - значение на клаузата за изпитване, кога може и кога не може да се сключва договор с клауза за изпитване; прекратяване на договор с клауза за изпитване.
Обезщетения по Кодекса на труда:
- при прекратяване на трудовото правоотношение; особености при определяне на правото на обезщетение поради придобито право на пенсия;
- обезщетение при уволнение на други основания;
- обезщетение за неспазено предизвестие;
- други обезщетения.
Работно време:
- намалено работно време;
- непълно работно време;
- ненормиран работен ден.
Нощен труд:
- особени изисквания при полагане на нощен труд;
- забрана за полагане на нощен труд.
Прекратяване на трудовите правоотношения:
- общите основания за прекратяване на трудовия договор (чл. 325 от КТ);
- прекратяването на трудовия договор от работодателя с предизвестие по чл. 328 от КТ и прекратяване на договора без предизвестие.
Дисциплинарна отговорност на служителя:
- задължението на работодателя при налагане на дисциплинарни наказания;
- сроковете за налагане на дисциплинарни наказания;
- заповедите за налагане на дисциплинарни наказания - съдържание и връчване;
- дисциплинарното уволнение.

Краен срок за записване: 23.01.2009 г. или до изчерпване на местата
Максимален брой участници: 30
Такса за участие: 144 лв. с ДДС

Отстъпки:
За ранно записване до 20.01.2009 г. - 10% - 132 лв. с ДДС
За участници в предишни семинари на МММ ЕООД - 10% - 132 лв. с ДДС
За 3-ма и повече участници - 10% - - 132 лв. с ДДС
За привлечен участник от друга фирма - 10% - 132 лв. с ДДС

Допълнителен бонус за всички записали се и платили участници - един безплатен масаж в Енергиен център за термомасажи и кислородна терапия "Асклепиос".

Онлайн-регистрация http://elenaliondeva.com/seminars/280120­09/registration

Допълнителна информация: http://elenaliondeva.com/seminars/280120­09

Re: Актуални въпроси на трудовото право. Измененията и допълненията на Кодекса на труда в сила от 2009 г.  (Re: eliondeva)
От:eliondeva , 19.01.2009 12:04
Отговори Цитирай

Уважаеми колеги,

Имам удоволствието да Ви информирам, че след договаряне с организаторите на този форум, предлагам 15% отстъпка за регистрирани потребители на форумаот таксата за участие в семинара.
Така таксата Ви става 122,40 лв. с ДДС или 102 лв. без ДДС (можете да превеждате суми с ДДС по сметката на МММ ЕООД или за суми без ДДС - по сметката на Сдружение Коучинг България).

Потвърждаването на регистрацията ще става след проверка в списъка на потребителите на форума и изпращане на e-mail до заявилия участие и ако участникът преведе таксата в крайния срок за записване, т.е. до 23.01.2009 г.

ВАЖНО:
Вашият e-mail в pitam.info трябва да съвпада с e-maila, с който сте се регистрирали за семинара.

За допълнителна информация: тел.: 02/8696216; 0878602788; 0878112807,
Лице за контакт: Елена Льондева


Тема (Re: eliondeva):
Автор:

Мнение:
  
линк картинка Направи bold Направи italic Направи подчертано
помощ още икони



 

всички права запазени © 2006 pitam.info
всичко за фотографията