Здравейте!
Отговарям на всички условия и изисквания за ранно пенсиониране като учителка, но проблемът е, че напуснах системата преди 5 години.Казва ми се(не съм се натъкнала на такава информация в писмен вид), че мога да се пенсионирам само, ако в момента на навършване на пенсионна възраст работя като учителка.Поради това ще се наложи да си потърся учителско място,но повечето директори не са склонни да назначават, може би заради изплащането на няколко заплати при пенсиониране.Защо? Откъде идват тези заплати-от училищния фонд на конкретното училище или от националния учителски пенсионен фонд и колко са те на брой?

При консултация с председателя на учителския синдикат ми бе казано, че те идват централно от учителския пенсионен фонд, а директори твърдят,че те трябва да ги заделят от делегирания си бюджет на училището.
Моля за отговор конкретно на този въпрос.

С приятелски поздрав: Таня Славова